ESTRATEGIA
Ofrecemos un plan de alto nivel para lograr uno o más objetivos en condiciones de incertidumbre, que incluyen varios subconjuntos de habilidades, incluyendo tácticas, asedios y logística.
La estrategia es la determinación de los objetivos básicos a largo plazo de una empresa, y la adopción de cursos de acción y la asignación de recursos necesarios para llevar a cabo estos objetivos. Obtendrá una fórmula amplia para cómo va a competir su negocio, cuáles deben ser sus objetivos y qué políticas se necesitarán para llevar a cabo esos objetivos.
Fases
1. Evaluar la dirección estratégica actual de la organización.
2. Identificar y analizar las fortalezas y debilidades internas y externas.
3. Formular planes de acción.
4. Ejecutar planes de acción.
5. Evaluar en qué grado los planes de acción han tenido éxito y hacer cambios cuando no se producen los resultados deseados.